◎(5451)(株)ヨドコウ : 2026年小1の壁、月5千円を4.27%配当と堅実財務で人生設計を支える

はじめに

本ブログの記事は、特定の投資商品の売買を推奨するものではありません。投資判断はご自身の責任と判断において行ってください。株価の変動や企業の状況により、計画通りに配当が得られないリスクも常に念頭に置いておくことが大切ですね。

1. シナリオ設定：「我が家の人生設計」

こんにちは、みずきです。2026年2月になり、いよいよ娘の小学校入学が目前に迫ってきました。2020年1月生まれの娘は、この4月にピカピカの1年生になります。楽しみな反面、共働き家庭にとって最大の試練とも言われる「小1の壁」が現実味を帯びてきました。

保育園の頃よりもお迎えの時間が早まったり、長期休暇中の学童費用がかさんだり。私の職場は比較的理解がある方ですが、やはり残業を減らしたり、場合によっては働き方を見直す必要が出てくるかもしれません。そんな中、家計の「心のゆとり」として考えたのが、月5,000円（年間60,000円）の配当収入を作ることです。

「たった5,000円？」と思われるかもしれませんが、これだけで民間の学童の月謝の一部や、娘が新しく始める習い事の月謝を賄えます。この「特定の支出を配当で消し込む」という感覚が、私にとっては人生の自由度を高める第一歩なんです。

今回は、そんな我が家の人生設計を支える候補として、(株)ヨドコウ（淀川製鋼所）という銘柄を検討してみたいと思います。

2. 目標配当額の逆算計算

「3年後には月5,000円の余裕を」と以前から準備してきましたが、入学直前の今、改めてヨドコウの指標をもとに計算してみます。

シナリオ：「小学校入学後の家計に月5,000円（年6万円）の配当をプラスする」

ヨドコウの現在の配当利回りは4.27%と非常に魅力的です。約142万円を投資することで、年間6万円のキャッシュフローが生まれる計算になります。これを新NISAの「成長投資枠」などで非課税運用できれば、丸々家計の足しになりますね。

3. 複数銘柄の比較紹介

ヨドコウだけでなく、同じような利回り水準で「家計を支えてくれそうな銘柄」と比較してみましょう。それぞれビジネスモデルやリスクが異なるので、どれが我が家に合うかを見極めるのが大切です。

内部リンク：◎(2296) 伊藤ハム米久HD : 2026年「小1の壁」月1万円、5.22%配当で家計を支え人生設計をサポート

(株)ヨドコウについて
ヨドコウは「ヨド物置」でおなじみの鋼板メーカーです。建設資材が主力なので景気の影響は受けますが、なんといっても自己資本比率が73.7%という驚異的な財務の良さが特徴です。借金が少なく、手元の現金が豊富なので、少々の不況でも配当を維持してくれる安心感がありますね。直近の業績も改善傾向にあり、ROE（自己資本利益率）は7.03%と、さらに効率的な経営が期待されるフェーズです。

4. みずきの「人生設計マッチ度」評価

ヨドコウを、我が家の人生設計というフィルターに通して評価してみました。

A. 配当の持続性・成長性：○

配当性向（利益のうちどれだけ配当に回すか）が適切で、無理のない還元姿勢だと感じます。鉄鋼業界なので、原材料価格の変動などは気になりますが、財務がこれだけしっかりしていれば、子どもが中学生になるまでの今後10年間、安定して配当を出し続けてくれる可能性は高いと判断しています。経営陣もPBR1倍割れ改善を意識しており、株主還元には前向きな印象です。

B. 人生設計との適合性：◎

1,400円台という株価は、100株単位で少しずつ買い増していくのにちょうどいいサイズ感です。一気に142万円を投資するのは勇気がいりますが、ボーナスや毎月の余剰金で「今月は100株追加」といった積み上げがしやすいですね。3月の権利確定を前に、入学直前の今、ポートフォリオに組み込むのは時期としても悪くありません。

C. 我が家のリスク許容度との整合性：◎

2026年に入り、市場では強気な見方も増えています。例えば、野村證券のストラテジストは2026年末の日経平均株価を60,000円に上方修正するという非常に明るい見通しを出しています。
外部サイト：2026年末の日本株見通しを日経平均株価60,000円に上方修正（野村證券）
こうした全体的な追い風がある中で、ヨドコウのような「財務が堅実で出遅れているバリュー株（PBR1.03倍）」は、暴落時の下値が比較的硬いと考えられます。育休や時短で収入が不安定になる可能性がある私にとって、この「守りの強さ」は必須条件なんです。

5. みずきの総合評価＋判断

私のみずき的な判断は、「ヨドコウは我が家の教育費ディフェンスの要」です。

派手な成長株ではありませんが、地道に鋼板を作り、物置を提供し続けるビジネスは、娘に「あそこの物置の会社、パパとママが応援してるんだよ」と説明しやすいのもいいですね。配当利回り4%超えを維持してくれるなら、1,000株保有を目指して、まずは特定口座や新NISA枠を組み合わせてコツコツ集めていきたいと考えています。

6. 制度活用との組み合わせ

ここで、みずき流の差別化ポイントである「制度活用」のお話です。

新NISA（成長投資枠）の活用
ヨドコウを1,000株持つ場合、配当金60,000円に対して通常は約20%の税金（12,000円）がかかります。しかし、新NISA枠で保有すれば、この12,000円がまるまる浮くわけです。これは大きいですよね。12,000円あれば、娘の入学祝いの図鑑セットが買えちゃいます。

配当控除の視点
もしNISA枠がいっぱいなら、特定口座で保有して「総合課税」で確定申告する配当控除も検討します。私の年収水準であれば、所得税率を抑えつつ、源泉徴収された税金を取り戻せる可能性があります。子育て世代は何かと「所得制限」に敏感ですが、資産運用で賢く手取りを増やす工夫は欠かせません。

ジュニアNISA（旧制度）との比較
かつてのジュニアNISAで他銘柄を運用している場合、その配当金と合わせて「教育費財布」を膨らませていくイメージです。ヨドコウは最低購入金額が約14万円と手頃なので、子どものお年玉や児童手当を貯めた資金で買い付けるのにも適したサイズ感ですね。

7. 失敗・迷い・懸念も素直に述べる

もちろん、バラ色の話ばかりではありません。ヨドコウの懸念点は、やはり景気敏感性です。住宅着工件数が落ち込んだり、鋼材需要が減れば、業績はダイレクトに影響を受けます。今回のデータでも、ROEが7.03%と、目標とされる8〜10%にはまだ届いていないのが現状です。

また、最低投資金額が14万円というのは、家計からパッと出すには少し勇気がいる金額です。私も「今月は娘のランドセル代を払ったばかりだし、株を買うのは来月にしようかな…」と迷うことがよくあります。でも、投資は「完璧なタイミング」を待つよりも「人生の必要時期から逆算して、できる範囲で始める」のが一番だと自分に言い聞かせています。

焦らず、でも着実に。2026年4月の入学式を笑顔で迎えられるよう、配当という名の「心の保険」をヨドコウと一緒に積み上げていきたいと思います。